مطابق قانون پیشنهادی حکومت، کارفرمایان مجبورند به کارگران/کارمندان گاهبهگاهی خود که ساعات منظم کاری دارند، پیشنهاد اشتغال دایمی بدهند.
با اینحال، کارگران ملزم به پذیرش این پیشنهاد نیستند و میتوانند در نقش گاهبهگاهی باقی بمانند و به دریافت بار ساعتی خود ادامه دهند.
تونی برک، وزیر روابط محل کار، انتظار دارد اکثر ۸۵۰ نفری که تحت پوشش این قانون قرار میگیرند، در نقش گاهبهگاهی باقی بمانند.

Source: SBS
«از آنها به گونهای استفاده میشود که گویی کارگران دایمی هستند و کارفرما از همه مزایای نیروی کار قابل اعتماد استفاده میکند و هیچ یک از مزایای امنیت شغلی را در ازای آن تأمین نمیکند.»
آقای برک گفت که این طرح هیچگونه هزینه اضافی روی دوش کسبوکارها بار نمیکند، بلکه کارفرمایان در بدل عدم پرداخت بار ساعتی به کارگران گاهبهگاهی، مرخصی استحقاقی به آنها ارائه میدهند.

تونی برک، وزیر کار آسترالیا Source: AAP / LUKAS COCH
جکی لمبی، سناتور مستقل ایالت تاسمانیا، گفت که از این پیشنهاد حکومت حمایت خواهد کرد، زیرا آسترالیا دیگر مانند دوران پیش از کرونا برای کارگران خارجی جذاب نیست.
حکومت همچنین میخواهد قانونی را وضع کند که کارفرمایان را از پرداخت دستمزد کمتر به کارگرانی که از طریق شرکتهای استخدام برای آنها کار میکنند، منع خواهد کرد.