
Source: SBS
上月的数字为 5.8% ,比最新数字高出 0.1% 。
然而,全部大约 13,500 份新的就业职位只属兼职(part-time)工作;但就业市场则比上月流失了 44,800 份全职(full-time)职位。
在 2016 年年底,数据显示全职职位有所增长,但情况在踏入 2017 年后便似乎有所暂缓。
澳洲统计局的宏观经济数据主任 Bruce Hockman 表示,最新的数字显示兼职职位有显著的增长。
他说:「综观近期的月份,就业市场的全职职位增加的速度亦越来越快。」
「相比一年前,受聘于兼职职位的人数增加了 129,800 人,但受聘于全职职位的就减少了 40,100 人。」
虽然全职职位下降,就业人口的每月平均工时则上升了 0.6% 。

Source: ABC Australia
残疾人士支援组织:就业市场未有关注弱势社群
南澳「尊严党(Dignity Party)」的州议员 Kelly Vincent 表示,数据未能反映少数群体的就业情况,尤其是残疾人士群体。
她表示,大约有 80% 非残疾人士在劳动市场工作,但残疾人士则只有 50% 。她说:「这个空隙实在太大。」
她称,残疾人士实际上比其他人更少机会领取病假,「可能他们本身取得一个职位已经不容易,因此通常都是比较忠诚的员工。」
南澳一名在 12 年前失明的女士 Cher Nicholson ,本来在大型医院构担任高级职位。
她说:「我原本在医院从事照顾冠状动脉血栓症病人的工作;在发现失明后,我稍为放假休息。」
及后,当她返回医院准备重新开始工作时,医院告诉她没有职位再适合。
她尝试说服医院的管理层:「我拥有不少社区健康护理的学历和经验。假如有残疾人士担任推广健康的工作,不是更好吗?」
可惜,她徒劳无功。
她说:「人们只着眼于你不能作的工作。」
Kelly Vincent 表示,政府未有统计有关针对残疾人士的就业数据,令情况一直未有改善。
她认为,数据是引起社会讨论的基本元素。